Encontrar o emprego dos sonhos é metade da batalha. A outra metade é permanecer nele. Ao mesmo tempo, é muito importante inserir corretamente a nova equipe e ganhar autoridade nela. Então, os primeiros dias no trabalho. Como se comportar com competência?
Instruções
Passo 1
Estabelecer prioridades Não tente ser um líder imediatamente, não comece a jogar grandes ideias na soleira da porta. Ainda haverá tempo para tudo isso, mas agora sua tarefa é se encaixar harmoniosamente na nova equipe.
Passo 2
Familiarizando-se Tente lembrar todos os funcionários pelo nome. O som favorito de qualquer pessoa no mundo é o som do seu próprio nome. Eles ficarão satisfeitos e você se lembrará rapidamente de quem é o nome. Em geral, nos primeiros dias de trabalho ouça mais e fale menos. Tendo testemunhado algum tipo de confronto entre os funcionários - permaneça neutro. Determine quem é o líder informal da equipe. Como regra, esta é uma personalidade bastante carismática e brilhante. Tente estabelecer uma relação amigável com o líder.
etapa 3
Introdução Não tente agarrar o touro pelos chifres imediatamente. Trabalhe bem, com cuidado, mas não exagere. Cruzar a rua para alguns de seus novos colegas é muito mais fácil do que você pensa. E fazer inimigos sem fazer amigos é imprudente. Muitas vezes, eles tentam arcar com uma enorme montanha de responsabilidades sobre os recém-chegados. Cada "antigo empregado" considera seu dever mudar algumas de suas ocupações para uma nova. Resista a isso, diga um "não" firme às tentativas de pendurar o trabalho de outra pessoa em você.
