Um dos elementos essenciais da carreira e do crescimento pessoal é o autoaperfeiçoamento. Os psicólogos argumentam que o principal obstáculo à liderança são as barreiras internas que impedem uma pessoa de se desenvolver plenamente. Portanto, para ter sucesso, você precisa se aprimorar constantemente.
Instruções
Passo 1
Estabeleça objetivos claros. Uma meta definida com competência é um pré-requisito para alcançar um bom resultado. Mas aspirações vagas, vagas ou a ausência total de tais não levarão ao sucesso. O objetivo do líder deve ser ambicioso o suficiente para desafiar a si mesmo. A redação correta também é importante: sem generalizações, detalhamento máximo do resultado desejado, avaliação adequada dos próprios recursos. Os psicólogos aconselham quebrar projetos de grande escala em pequenos blocos de construção. Assim, poderá dar um pequeno passo rumo a grandes conquistas a cada dia, o que significa que poderá se motivar para cada vez mais vitórias.
Passo 2
Prepare-se para a mudança. Uma das principais qualidades de um líder é a sensibilidade à mudança e a capacidade de reagir rapidamente a ela. É por isso que as pessoas com qualidades de liderança costumam ter sucesso nos negócios implementando ideias e soluções relevantes. Se você deseja obter mais, deve estar pronto para trocar conveniência e estabilidade por risco e incerteza.
etapa 3
Acredite em si mesmo. Baixa auto-estima e liderança são incompatíveis. Afinal, só a autoconfiança e o amor pelo negócio que você faz permitem que você conquiste cada vez mais novos patamares. Para reconhecer sua própria singularidade e manter a atitude certa, mantenha um diário de sucesso - uma lista especial de suas realizações. Não se esqueça de registrar no papel não apenas os grandes eventos, mas também as pequenas vitórias diárias. Em momentos de decepção e insatisfação consigo mesmo, esse diário o ajudará a acreditar em si mesmo.
Passo 4
Faça contato com outras pessoas. Outra qualidade importante para um líder é a capacidade de liderar. A escuta ativa é um dos componentes mais importantes da comunicação. Durante a conversa, procure criar o ambiente mais confortável para o interlocutor, não interrompa ou demonstre desinteresse. Ao contrário, apoie o orador de todas as maneiras possíveis, fazendo perguntas esclarecedoras, bem como expresse sua aprovação balançando a cabeça, gesticulando.
